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違反勞動法令事業單位-勞動基準法
違反勞動法令事業單位-勞動基準法


欄位說明 : 主管機關、公告日期、處分日期、處分字號、事業單位名稱或負責人、違法法規法條、違反法規內容、備註說明

主管機關 公告日期 處分日期 處分字號 事業單位名稱或負責人 違法法規法條 違反法規內容 備註說明
南投縣 20201023 20201023 府社勞資字第1090247777號 東華醫院 勞動基準法第36條第1項 勞工每七日中應有二日之休息,其中一日為例假,一日為休息日。
南投縣 20201023 20201023 府社勞資字第1090248502號 莊呈木(即毅利工業社) 勞動基準法第36條第1項 勞工每七日中應有二日之休息,其中一日為例假,一日為休息日。
南投縣 20201023 20201023 府社勞資字第1090248559號 吳龍山(即文山商行) 勞動基準法第38條
南投縣 20201023 20201023 府社勞資字第1090248586號 邱振達(即客聽手作慢食坊) 勞動基準法第24條 雇主使勞工於第三十六條所定休息日工作,工作時間在二小時以內者,其工資按平日每小時工資額另再加給一又三分之一以上;工作二小時後再繼續工作者,按平日每小時工資額另再加給一又三分之二以上
南投縣 20201023 20201023 府社勞資字第1090248690號 創奕工程顧問股份有限公司 勞動基準法第38條
南投縣 20201023 20201023 府社勞資字第1090248721號 展頌股份有限公司 勞動基準法第32條第2項
南投縣 20201022 20201022 府社勞資字第1090247155號 布里格股份有限公司 勞動基準法第39條
南投縣 20201022 20201022 府社勞資字第1090247203號 義成工廠股份有限公司 勞動基準法第32條第2項
南投縣 20201016 20201016 府社勞資字第1090242606號 總丞鋼構有限公司 勞動基準法第59條第4款 勞工遭遇職業傷害或罹患職業病而死亡時,雇主除給與五個月平均工資之喪葬費外,並應一次給與其遺屬四十個月平均工資之死亡補償。
南投縣 20201016 20201016 府社勞資字第1090242625號 裕民能源有限公司 勞動基準法第32條第2項
南投縣 20201016 20201016 府社勞資字第1090242645號 裕民能源有限公司 勞動基準法第36條第1項 勞工每七日中應有二日之休息,其中一日為例假,一日為休息日。
南投縣 20201016 20201016 府社勞資字第1090242672號 華裕汽車貨運股份有限公司 勞動基準法第39條
南投縣 20201008 20201008 府社勞資字第1090236910號 楊智雄 勞動基準法第59條第4款 勞工遭遇職業傷害或罹患職業病而死亡時,雇主除給與五個月平均工資之喪葬費外,並應一次給與其遺屬四十個月平均工資之死亡補償。
南投縣 20201008 20201008 府社勞資字第1090237163號 歐黃淑霞(即易百分書局) 勞動基準法第39條
嘉義市 20201014 20201006 府社勞字第1091617544號 皇品松村餐飲店 勞基法第30條第6項 未依規定覈實登載勞工每日出勤情形至分鐘
嘉義市 20201014 20201006 府社勞字第1091617551號 金冠億企業有限公司 勞基法第24條第2項 未依法給付勞工休息日延長工作時間工資。
雲林縣 20201005 20200930 府勞動一字第1093419234號 清文通運有限公司(代表人:許宗文) 勞動基準法第27條 未按期給付工資,經限期給付,仍未依限給付。
雲林縣 20201005 20200929 府勞動一字第1093418647號 台灣電力股份有限公司(代表人:楊偉甫) 勞動基準法第24條;勞動基準法第39條 雇主延長勞工工作時間未依規定加給工資;未依規定加倍發給勞基法第37條所定之休假出勤工資。
雲林縣 20201005 20200929 府勞動一字第1093419236號 巧新科技工業股份有限公司(代表人:黃聰榮) 勞動基準法第24條;勞動基準法第32條第2項 雇主延長工作時間未依規定加給工資;雇主延長勞工工作時間超過法定上限。
台南市 20201010 20200925 南市勞安字第1091163089號 九井廣告股份有限公司 (林坤明) 勞動基準法第36條第1項 使所僱用之勞工連續出勤工作7日以上
台南市 20201010 20200924 南市勞安字第1091138157號 沅林內科診所(林瑜倫) 勞動基準法第24條第1項;勞動基準法第32條第2項;勞動基準法第34條第2項;勞動基準法第38條第1項 延長工作時間未依規定加給工資;延長工作時間超過法令規定;晝夜輪班制更換工作班次未依規定給予休息;未依規定給予特別休假
台南市 20201010 20200924 南市勞安字第1091154571號 賴佳妤(即佳珍坊) 勞動基準法第24條;勞動基準法第36條;勞動基準法第49條第1項 延長工作時間未依規定加給工資;每七日中未有一日之休息作為例假;使女工從事夜間工作不符法定要件。
台南市 20201010 20200924 南市勞安字第1091156135號 吳建良(即鉦曜實業社) 勞動基準法第24條;勞動基準法第32條第2項 延長工作時間未依規定加給工資;延長工作時間超過法令規定。
台南市 20201010 20200924 南市勞安字第1091159130號 有水巷茶行(李麗鳳) 勞動基準法第34條第2項 晝夜輪班制更換工作班次未依規定給予休息
台南市 20201010 20200924 南市勞安字第1091161818號 游皓翔(即家利海專業清潔企業社) 勞動基準法第36條 每七日中未有一日之休息作為例假。
台南市 20201010 20200923 南市勞安字第1091129446號 黃郁婷(即西門洋行) 勞動基準法第23條第2項;勞動基準法第30條第5項;勞動基準法第38條第1項 未依法置備保存所僱勞工工資清冊;未依法保存所僱勞工出勤紀錄;未依法給予繼續工作滿一定期間之勞工特別休假
台南市 20201010 20200923 南市勞安字第1091129470號 京城旅行社有限公司(沈本立) 勞動基準法第30條第6項 未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止。
台南市 20201010 20200923 南市勞安字第1091159167號 楊丞凱(即逸心早餐店) 勞動基準法第23條第2項 未依規定置備勞工工資清冊。
澎湖縣 20200922 20200922 府社勞字第1091209196號 澎湖縣私立慈安養護中心(黃伯仲君) 勞動基準法第36條第2項第3款 採變形工時制度,未依規定安排勞工例假或休息日

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